Rusza druga edycja projektu „50+ dojrzali, potrzebni, kompetentni". Na 100 uczestników pierwszej edycji, 10 ma już pracę, a 77 odbywa staż zawodowy.
To już widoczne efekty pierwszej edycji projektu realizowanego przez Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie oraz Stowarzyszenie Wiosna. Uczestnikom w powrocie na rynek pracy pomagają wolontariusze, którzy osiągnęli sukces w życiu prywatnym i zawodowym. Jeżeli masz co najmniej 45 lat i chcesz pomóc innym dzieląc się swoim doświadczeniem nie czekaj i zgłoś się już dzisiaj!
Projekt „50+ dojrzali, potrzebni, kompetentni" skierowany jest do mieszkańców Małopolski po 50 roku życia, którzy są bezrobotni i mają problem ze znalezieniem pracy. Dzięki projektowi jego uczestnicy mogą odkryć swój potencjał zawodowy na nowo, zwiększają swoją szansę na znalezienie pracy oraz poznają nowych, ciekawych ludzi. Ważnym elementem pomocy, skierowanym do uczestników projektu jest wymiana doświadczeń z wolontariuszami. Każdej osobie zostaje przydzielony indywidualny opiekun, który pomaga jej uwierzyć w siebie oraz poznać swoje mocne strony.
Zbliża się koniec realizacji I edycji projektu. Na 100 uczestników w wieku 50+, 10 ma już pracę, a 77 odbywa staż zawodowy. Dzięki udziałowi w projekcie znaleźli pracę m.in. jako specjalista ds. księgowości, cukiernik, asystent nauczyciela, elektromechanik czy specjalista ds. marketingu. Przed udziałem w przedsięwzięciu, pozostawali bez pracy średnio prawie 4 lata, a jedna osoba nawet 25 lat! W związku z tym, problemem są nie tylko zdezaktualizowane kwalifikacje, ale przede wszystkim spadek samooceny, wiary we własne możliwości, jak również niedostateczna wiedza na temat współczesnego rynku pracy czy metod poszukiwania zatrudnienia.
Niewątpliwym sukcesem projektu jest to, że jego uczestnicy spotykają się nie tylko w terminach ustalonych przez organizatorów. Nawiązane znajomości przetrwały i są dalej podtrzymywane, z korzyścią nie tylko dla tych którzy uprzednio byli bez pracy. A o efektach realizacji projektu świadczą wypowiedzi samych jego uczestników:
To już widoczne efekty pierwszej edycji projektu realizowanego przez Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie oraz Stowarzyszenie Wiosna. Uczestnikom w powrocie na rynek pracy pomagają wolontariusze, którzy osiągnęli sukces w życiu prywatnym i zawodowym. Jeżeli masz co najmniej 45 lat i chcesz pomóc innym dzieląc się swoim doświadczeniem nie czekaj i zgłoś się już dzisiaj!
Projekt „50+ dojrzali, potrzebni, kompetentni" skierowany jest do mieszkańców Małopolski po 50 roku życia, którzy są bezrobotni i mają problem ze znalezieniem pracy. Dzięki projektowi jego uczestnicy mogą odkryć swój potencjał zawodowy na nowo, zwiększają swoją szansę na znalezienie pracy oraz poznają nowych, ciekawych ludzi. Ważnym elementem pomocy, skierowanym do uczestników projektu jest wymiana doświadczeń z wolontariuszami. Każdej osobie zostaje przydzielony indywidualny opiekun, który pomaga jej uwierzyć w siebie oraz poznać swoje mocne strony.
Zbliża się koniec realizacji I edycji projektu. Na 100 uczestników w wieku 50+, 10 ma już pracę, a 77 odbywa staż zawodowy. Dzięki udziałowi w projekcie znaleźli pracę m.in. jako specjalista ds. księgowości, cukiernik, asystent nauczyciela, elektromechanik czy specjalista ds. marketingu. Przed udziałem w przedsięwzięciu, pozostawali bez pracy średnio prawie 4 lata, a jedna osoba nawet 25 lat! W związku z tym, problemem są nie tylko zdezaktualizowane kwalifikacje, ale przede wszystkim spadek samooceny, wiary we własne możliwości, jak również niedostateczna wiedza na temat współczesnego rynku pracy czy metod poszukiwania zatrudnienia.
Niewątpliwym sukcesem projektu jest to, że jego uczestnicy spotykają się nie tylko w terminach ustalonych przez organizatorów. Nawiązane znajomości przetrwały i są dalej podtrzymywane, z korzyścią nie tylko dla tych którzy uprzednio byli bez pracy. A o efektach realizacji projektu świadczą wypowiedzi samych jego uczestników:
Poznałam nowych, ciekawych ludzi. Nabyłam nowe umiejętności. Zajęcia na spotkaniach grupowych są bardzo inspirujące i rozwijające. Mój staż jest tak zajmujący, że aż chce mi się śpiewać i tańczyć z radości. Nie przypuszczałam, że jeszcze będę mogła w tak nowoczesnej firmie uczyć się pracy! Mogę eliminować stare nawyki (to chyba dla mnie najtrudniejsze), uczyć się kompletnie nowych rzeczy.
Pani Lucyna - uczestniczka projektu „50+ dojrzali, potrzebni, kompetentni"
Uczestnictwo pozwala ludziom bezrobotnym wzlecieć ponad koleiny życia, utarte tory zachowań i przekonań. Uwierzyć, że potrafią latać.
Pani Ewa, wolontariuszka w projekcie „50+ dojrzali, potrzebni, kompetentni"
Ruszyła rekrutacja uczestników do II edycji projektu!
Osoby pozostające bez pracy, pochodzące z Krakowa, które ukończyły 50 lat, mogą zgłaszać się do projektu w terminie od 15 lipca do 31 sierpnia 2014 r., natomiast osoby pochodzące z Tarnowa i powiatów: tarnowskiego, chrzanowskiego i nowosądeckiego w dniach od 1 lipca do 31 sierpnia.
Równocześnie trwa także rekrutacja wolontariuszy, którzy ukończyli 45 lat. Żeby stać się wolontariuszem wystarczy wypełnić formularz zgłoszeniowy dostępny na stronie internetowej www.50plus.dzialaj.pl. Tam również znajdują się szczegółowe informacje o trwających rekrutacjach i sposobach zgłoszenia się do projektu.
Projekt „50+ dojrzali, potrzebni, kompetentni" jest partnerskim przedsięwzięciem Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie, Stowarzyszenia Wiosna oraz 4 powiatowych urzędów pracy: Grodzkiego Urzędu Pracy w Krakowie, Powiatowego Urzędu Pracy w Tarnowie, Powiatowego Urzędu Pracy w Chrzanowie oraz Powiatowego Urzędu Pracy dla Powiatu Nowosądeckiego. Projekt jest współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego, w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
